Arrêt tabac-vapotage en entreprise

Déroulement du programme en entreprise

  • Une réunion d’information proposée à tous les salariés.
  • Trois séances de groupe destinées aux fumeurs volontaires.
  • Une séance facultative de soutien, après l’arrêt du tabac.
  • Un suivi personnalisé sur trois mois après l’arrêt.
  • Un bilan anonyme, qualitatif et quantitatif, à six mois.
  • Un deuxième bilan, optionnel, un an après l’arrêt.

Gestion des conduites à risques en entreprise

Les actions de prévention et de formations se déroulent en groupe en intra-entreprise sur votre site :

  • Des ateliers de prévention primaires sur le thème des addictions réservés aux salariés.
  • Des ateliers de formations réservés aux médecins du travail et infirmières, acteurs prévention.
  • Des conférences adaptées à votre contexte.
  • Des groupes de réflexions sur les comportements alcool et drogues.
  • Des groupes de réflexions dans le cas de ‘conflits générationnels’.

Les objectifs :

  • Appréhender les enjeux liées aux conduites addictives.
  • Marquer les esprits.
  • Chasser les idées reçues.
  • Accompagner les acteurs de santé à mobiliser les ressources adaptés.